玉环县教育局关于开展第三届县名校长和第五届县名教师评选活动的通知
玉环县教育局文件
玉教[2008]60号
玉环县教育局关于开展第三届县名校长和
第五届县名教师评选活动的通知
各县属学校，镇乡中学、中心小学，民办学校：
为进一步加强我县中小学校长和教师队伍建设，促进玉环教育又好又快的发展，根据《玉环县名教师名校长动态管理实施意见》（玉教[2008]7号）精神，经研究决定，2008学年在全县开展第三届县名校长和第五届县名教师评选活动。现将有关事项通知如下：
一、县名校长评选
（一）申报条件
1、2007学年保留荣誉称号的县名校长或符合县名校长评选条件（详见玉教[2008]7号文件）的中心小学以上正职校长（园长）。
2、现任教学科和所学专业对口，且工作量符合规定。
（二）评选程序
1、推荐申报。10月8日前，各申报学校将《玉环县第三届名校长申报表》（附件1）送交县教育局组织人事科（一式1份，并带相关证书的原件和复印件），进行资格审查。
2、考评（10月中下旬）
（1）职业道德（15%）：坚持四项基本原则，全面贯彻执行党的教育方针。有强烈的事业心、责任感和奉献精神；品德高尚，公正廉洁，作风民主，团结协作，业绩显著。
评分办法： 以2005学年、2006学年、2007学年个人年度考核成绩为依据，其中每年度：优秀得5分，合格得4分。
（2）能力素质（35%）：具有先进的符合时代特点的办学思想和改革意识；具备较强的教育教学科研能力，能在实践中不断地探索教育教学规律，总结教育教学经验。
评分办法： 1、理论测试，占15%。2、教科研业绩，占20%（具体标准见下表）。
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内容
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等级（分）
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省
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市
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县
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备注
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论文评比
（含案例、教学设计等）
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一等
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5
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3
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2
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1、限送1篇（教育行政部门组织，且为第一作者）；近三学年。
2、发表在正规刊物的按二等奖对待。
3、本项最高得分为5分。
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二等
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3
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2
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1
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三等
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2
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1
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0．5
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课题研究
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优秀（资助）
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6
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5
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4
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1、限送1个（教育行政部门组织，且为第一主持人）；近三学年。
2、本项最高得分为6分。
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结题
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5
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4
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3
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公开课（讲座）
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3
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2
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1
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1、限选1次（以教研室、教师进修学校证明为准）；近三学年。
2、本项最高得分为3分。
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县以上课堂教学评比（专指教坛新秀、教学能手、教学大比武、优质课）
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一等
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6
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5
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3
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1、限选最高荣誉1项，近三学年。
2、教坛新秀、教学能手按一等奖对待。
3、本项最高为6分。
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二等
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5
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3
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2
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三等
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3
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2
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1
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（3）学校业绩（40%）：坚持社会主义办学方向，依法治校，民主管理；加强教师队伍建设，积极促进教师专业化发展；深化学校教育质量管理，采取有效措施提高学校教育教学质量；优化校园文化建设，积极维护学校良好的社会声誉，不断提高学校知名度。
评分办法：以2005学年、2006学年、2007学年学校年度目标管理责任制考核成绩为依据，按三学年考核的平均分进行相应的折算。
（4）群众威望（10%）：品德高尚，能力突出，工作勤奋，业绩显著，公正廉洁，深受教师的爱戴。
评分办法：候选人进行三年来工作述职，全体教师进行满意度测评，最后按满意和基本满意的总票数百分比进行折算。
3、网上投票（10月中下旬）
将候选人主要事迹公布在玉环教育信息网上，组织全县教师进行网上投票。投票数仅供参考。
4、认定、公示：10月下旬。
县“名师造就工程”领导小组成员综合候选人各方面信息进行认定，并在相关媒体上公示，接受社会的监督。
二、第五届县名教师评选
（一）申报条件
1、2007学年保留荣誉称号的县名教师或2007学年县“三星级”教师。
2、现任教学科和所学专业对口，且工作量饱满；无带生私教和体罚(变相体罚)现象。
（二）评选程序
1、推荐申报。10月8日前，各申报学校将《玉环县第五届名教师申报表》（附件2）送交县教育局组织人事科（一式1份，并带相关证书的原件和复印件），进行资格审查。
2、考评。（10月13日-----10月17日）。
（1）职业道德（15%）：坚持四项基本原则，全面贯彻执行党的教育方针。热爱教育事业，模范遵守教师职业道德规范，敬业爱岗，富有团队和合作精神，业绩显著。
评分办法： 以2005学年、2006学年、2007学个人年度考核成绩为依据，其中每年度：优秀得5分，合格得4分。
（2）能力素质（40%）：教育教学理念先进，教学富有特色；有较高的学术水平和较强的科研能力，能在实践中不断地探索教育教学规律，总结教育教学经验。
评分办法：1、课堂听课，占20%； 2、教科研业绩，占20%（具体见下表）。
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内容
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等级（分）
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省
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市
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县
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备注
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论文评比
（含案例、教学设计等）
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一等
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5
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3
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2
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1、限送1篇（教育行政部门组织，且为第一作者）；近三学年。
2、发表在正规刊物的按二等奖对待。
3、本项最高得分为5分。
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二等
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3
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2
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1
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三等
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2
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1
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0．5
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课题研究
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优秀
（资助）
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6
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5
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4
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1、限送1个（教育行政部门组织，且为第一主持人）；近三学年。
2、本项最高得分为6分。
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结题
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5
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4
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3
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公开课（讲座）
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3
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2
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1
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1、限选1次（以教研室、教师进修学校证明为准）；近三学年。
2、本项最高得分为3分。
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县以上课堂教学评比（专指教坛新秀、教学能手、教学大比武、优质课）
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一等
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6
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5
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3
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1、限选最高荣誉1项，近三学年。
2、教坛新秀、教学能手等按一等奖对待。
3、本项最高为6分。
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二等
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5
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3
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2
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三等
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3
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2
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1
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（3）教育教学业绩（40%）：教书育人,严谨治学。教学质量高，在同类学校中名列前茅；负担轻，深受学生好评。班集体建设业绩显著，青年教师指导效果突出。
评分办法：以2005学年、2006学年、2007学年考核表的材料为主，近三学年任教班级的教学业绩为辅（具体标准见下表）。
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辅导
教师
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4分
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辅导教师(直接辅导者)在教学评比中获三等奖以上(要求有学校和教师认定证明或获奖证书)予以计分：省级以上4分，市级3分，县级2分，辅导教师进步较快的1---2分。本项最高分为4分。
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班主任
工作
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6分
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担任班主任工作每一年得1.5分，获校优秀班主任加0.5分，县优秀班主任加1.5分（以文件为准）；行政管理（含年级段长、备课组长、教研组长）和 副班主任减半计算。本项最高分为6分。
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教学
成绩
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30分
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成绩分三档计分：一档26-30分，二档21-25分，三档16-20分。参照教学常规检查（备课、改作、考核）、学科成绩、竞赛成绩和学生欢迎程度综合评定其档次，再根据对应学段和对应学科进行平衡打分。本项最高分为30分。
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（4）群众威望（5%）：师德高尚，业务精湛，勤于奉献,业绩显著，廉洁自律，威望较高。
评分办法：候选人进行三年来工作述职，全体教师进行满意度测评，最后按满意和基本满意的总票数百分比进行折算。
3、网上投票（10月中下旬）
将候选人主要事迹公布在玉环教育信息网上，组织全县教师进行网上投票。投票数仅供参考。
4、认定、公示：10月下旬。
县“名师造就工程”领导小组成员综合候选人各方面信息进行认定，并在相关媒体上公示，接受社会的监督。
希各校高度重视,认真做好本届名校长和名教师评选的宣传和申报工作。在评选过程中，凡有弄虚作假现象的，一经查实，要严肃追究相关人员的责任。
附件1：玉环县第三届名校长申报表
2：玉环县第五届名教师申报表
二○○八年九月二十七日
主题词：名师名校长 评选 通知
抄 送：市教育局，县委办，县府办，县委组织部，县委宣传部。
玉环县教育局办公室 2008年9月27日印发
（纸质印发10份）
附件1：
玉环县第三届名校长申报表
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姓 名
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性别
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出生年月
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入伍时间
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政治面貌
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学历（专业）
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职称（专业）
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县名校长获取时间
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资
格
条
件
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近三年个人考核等次
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现任教学科（年级、周课时数）
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校长培训成绩
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岗位培训
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任职年限（时间、学校）
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副校长
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提高培训
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校长
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任教学科（年级、周课时数）
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2005学年
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学校目标管理责任制考核（档次）
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2005学年
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先进集体
（是或否）
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2006学年
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2006学年
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2007学年
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2007学年
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近三年主要业绩
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学 校
意 见
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负责人（签名）：
单位（盖章）：
年 月 日
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附件2：
玉环县第五届县名教师申报表
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姓 名
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性别
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出生年月
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入伍年月
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政治面貌
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职务
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职称（专业）
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学历（专业）
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现任教学科（年级、周课时）
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现申报学科
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近三年个人考核等次
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联系电话
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近三年主要业绩
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学 校
意 见
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负责人（签名）：
单位（盖章）：
年 月 日
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